Promoviendo la diversidad: La viabilidad empresarial en Barakaldo

El área de Cohesión Social del Ayuntamiento de Barakaldo se ha organizado hoy, 30 de abril en el centro cívico Clara Campoamor una sesión de reflexión y contraste sobre la ‘Gestión de la diversidad en las empresas’. 

Según ha explicado la concejala delegada, Mónica Álvarez, la iniciativa se ha desarrollado en colaboración con una consultoría social especializada Migrantoria y se ha dirigido a los diferentes sectores implicados.

“Nos enfrentamos a una falta de relevo generacional en el tejido empresarial, en gran parte producido por el envejecimiento de la población y la caída de la natalidad. En esta tesitura, creemos firmemente en la incorporación de las personas con experiencia migratoria como una oportunidad para la sostenibilidad de las empresas”, ha relatado Álvarez.

Para facilitar la integración laboral de estas personas, cobra importancia el apoyo que se pueda brindar a las empresas a la hora de gestionar la diversidad dentro de sus plantillas, favoreciendo así el trabajo digno y un buen ambiente laboral.

Es por ello que el área de Cohesión Social y Gestión de la Diversidad ha organizado la jornada de hoy, que ha contado como dinamizadores con los expertos Stella García y Alfredo Bezos. La apertura ha corrido a cargo de Mónica Álvarez.

La sesión ha contado con la participación de representantes de diversas entidades instituciones y empresas.

En la jornada se ha hablado sobre la transformación social que se está produciendo a raíz de la llegada de personas migradas a nuestro territorio y, en ese contexto, se ha tratado el reto demográfico y la Ley de Extranjería.

Otro aspecto que se ha abordado es el desarrollo personal y organizacional, con especial atención al desarrollo de la plenitud de potencialidades de las personas.